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Destacar en un proceso de reclutamiento y selección puede marcar la diferencia entre conseguir el empleo de tus sueños o perder la oportunidad. Sigue estos consejos para brillar en cada etapa del proceso. 1. Prepara un Currículum Atractivo Resalta tu experiencia y habilidades más relevantes para el puesto. Mantén un diseño limpio y profesional. Incluye logros cuantificables (por ejemplo: "Incrementé las ventas un 20% en seis meses"). Revisa ortografía y gramática antes de enviarlo. 2. Domina la Entrevista Investiga sobre la empresa y el puesto antes de asistir. Practica tus respuestas para preguntas comunes (como tus fortalezas, debilidades y logros). Usa ejemplos específicos para demostrar tus habilidades. Viste adecuadamente según el entorno profesional. 3. Evita Errores Comunes No llegues tarde, la puntualidad demuestra compromiso. No hables mal de empleos o jefes anteriores. Evita respuestas genéricas; muestra autenticidad. Conclusión La preparación y la actitud positiva son clave. Destaca tus fortalezas y demuestra tu interés por el puesto para sobresalir en el proceso.